ΕΝΗΜΕΡΩΤΙΚΟ ΑΙΡΕΤΩΝ ΑΚΕ-ΔΙΚΤΥΟΥ

Συνάδελφοι,

Μετά την ολοκλήρωση των τοποθετήσεων και των διαθέσεων των εκπαιδευτικών του νομού μας και τις προσλήψεις σε 3 φάσεις αναπληρωτών καθηγητών η κατάσταση που επικρατεί στα σχολεία του νομού μας είναι η εξής:

Με την έναρξη της σχολικής χρονιάς και μετά τη συνταξιοδότηση 35 περίπου συναδέλφων τα κενά στο νομό μας ήταν λιγότερα από 20. Δυστυχώς παρά τις προφανείς ανάγκες των σχολείων ακολουθήθηκε κι εφέτος  η γνωστή τακτική των μαζικών αποσπάσεων προς την κεντρική υπηρεσία, Δ/νσεις και λοιπούς φορείς σε 3 φάσεις (με την τελευταία να γίνεται ενώ είχαν αρχίσει τα μαθήματα) και στη συνέχεια ακολούθησαν μαζικές αποσπάσεις σε άλλα ΠΥΣΔΕ (και αυτές σε 3 φάσεις) χωρίς βέβαια να διοριστεί ο αναγκαίος αριθμός αναπληρωτών, παρά τις εξαγγελίες, από τον Αύγουστο ήδη, του Υπουργείου για την ύπαρξη 16000 πιστώσεων, προφανώς για να περιορίσει τις αντιδράσεις γονέων και εκπαιδευτικών για  τους μηδενικούς σχεδόν διορισμούς του 2012.

Μετά από αυτά ήταν αναμενόμενο τα λειτουργικά κενά να εκτοξευτούν στα 100. Τα παραπάνω κενά καλύφθηκαν -μόνο εν μέρει- με τις προσλήψεις αναπληρωτών. Έτσι ακόμα και τώρα 40 μέρες μετά την έναρξη των μαθημάτων υπάρχουν κενά (περίπου 40) σχεδόν σε όλους τους κλάδους και κυρίως σε Αγγλικά και διάφορες τεχνικές ειδικότητες. Είναι χαρακτηριστικό ότι 20 σχολεία δεν κάνουν Αγγλικά και στα ΕΠΑΛ και τις ΕΠΑΣ υπάρχουν ειδικότητες που κάνουν 3 έως 4 ώρες μάθημα. Στο Μουσικό Σχολείο δεν έχουν προσληφθεί μουσικοί για τα μαθήματα των μουσικών οργάνων, ενώ υπάρχουν ακόμα κενά στα τμήματα ένταξης και στο ΕΕΕΕΚ.

Την αποκλειστική ευθύνη για αυτή τη κατάσταση την έχει το Υπουργείο το οποίο,  ενώ ζητάει από τις Διευθύνσεις να φροντίσουν να μην υπάρχουν καθηγητές με μειωμένα ωράρια, το ίδιο αναπαράγει φαινόμενα - υποπροϊόντα μιας πελατειακής πολιτικής που ούτε τις κοινωνικές ανάγκες υπηρετεί ούτε αξιοποιεί τους λιγοστούς πόρους για την Παιδεία εκεί που πρέπει. Και για να μην παρεξηγούμαστε, δεν αναφερόμαστε σε αποσπάσεις που καλύπτουν εκπαιδευτικά κενά και γίνονται βάσει μοριοδότησης αλλά για τις αποσπάσεις 3500 εκπαιδευτικών σε υπουργεία, διευθύνσεις και άλλους φορείς, οι οποίες μάλιστα γίνονται χωρίς μοριοδότηση.

Και έτσι  συμβαίνει το εξωφρενικό, την ώρα που ουδείς  ελέγχει κατά πόσον είναι αναγκαία προτεραιότητα, σε τέτοια έκταση, αυτού του τύπου οι αποσπάσεις,  αφήνεται να διαρρέει στον τύπο σενάριο αύξησης του υποχρεωτικού μας ωραρίου, αν και όσοι βρισκόμαστε στα σχολεία ξέρουμε καλά ότι αυτό, όχι μόνο δεν θα κλείσει κενά αλλά θα γίνει η αφορμή για ακόμα περισσότερες τέτοιου είδους αποσπάσεις του χρόνου.

Μέσα σε ένα τέτοιο γενικό πλαίσιο η προσπάθεια μας στο ΠΥΣΔΕ κινήθηκε στους εξής άξονες:

·      Να στελεχωθούν τα σχολεία.

·      Να ικανοποιηθούν οι αιτήσεις απόσπασης εντός ΠΥΣΔΕ όλων των συναδέλφων.

·      Να μην μετακινηθούν σε μακρινές αποστάσεις συνάδελφοι που δεν συμπλήρωναν ωράριο.

·      Όλα τα παραπάνω να γίνουν με βάση τα μόρια του καθενός, κατάκτηση που έχουμε πετύχει τα τελευταία 4 χρόνια.

Πράγματι λοιπόν σχεδόν όλες οι αιτήσεις απόσπασης εντός του νομού ικανοποιήθηκαν. Δυστυχώς όμως υπήρχαν και ελάχιστες περιπτώσεις όπου, λόγω υπεραριθμίας, έγιναν αποσπάσεις χωρίς την αίτηση των συναδέλφων, για τις ανάγκες της υπηρεσίας. Ακόμα και σ’ αυτές τις περιπτώσεις επιλέχθηκε το πλησιέστερο σχολείο στον τόπο διαμονής του συναδέλφου που αποσπάστηκε αναγκαστικά.

Οι διαθέσεις έγιναν με βάση 3 παραμέτρους:

·      Τις δηλώσεις προτίμησης που είχαν υποβάλει οι συνάδελφοι.

·      Το κριτήριο της εγγύτερης στο τόπο διαμονής ή κύριας σχολικής μονάδας του συναδέλφου που πλεόναζε μερικά.

·      Σε περιπτώσεις σύγκρισης μεταξύ συναδέλφων τα μόρια μετάθεσης.

Όλες οι ενστάσεις στις παραπάνω αποφάσεις του ΠΥΣΔΕ συζητήθηκαν και όπου είχε γίνει λάθος είτε σε μόρια συναδέλφου, είτε είχε παραβλεφθεί η προτίμηση του, η απόφαση διορθώθηκε.

Σημαντικά προβλήματα υπήρχαν και φέτος στη συνεργασία με την Α΄/θμια.

Η παρά τον νόμο επιλογή της Α΄/θμιας να υποχρεώσει όλους όσους διατέθηκαν ολικά να έχουν ωράριο 21 ωρών, ανεξαρτήτως του κανονικού τους ωραρίου, δημιούργησε σημαντικές τριβές και ενστάσεις τις οποίες δυστυχώς ως ΠΥΣΔΕ δεν μπορούσαμε να λύσουμε. Παρά τα διαβήματα της ΟΛΜΕ και των τοπικών ΕΛΜΕ δεν άλλαξε μέχρι τώρα τίποτα.

Το επόμενο διάστημα έχουμε ζητήσει να γίνει λεπτομερής καταγραφή των αναγκών στα σχολεία και, όπου υπάρχει δυνατότητα, θα καλυφθούν μικρά κενά σε κλάδους με διαθέσεις συναδέλφων από όμορα σχολεία.

Συνάδελφοι,

Μέσα στη κρίση που χτυπάει με έντονο τρόπο όλη τη κοινωνία καλούμαστε ως εκπαιδευτικοί να επιδείξουμε αλληλεγγύη ο ένας με τον άλλον. Ασφαλώς ο δρόμος για την έξοδο από την κρίση  ούτε εύκολος είναι ούτε όλοι συμφωνούν για την ακολουθητέα πολιτική. Οποιαδήποτε όμως προοπτική διεξόδου δεν μπορεί παρά να θεμελιώνεται σε ένα πνεύμα συνεργασίας μέσα σε κάθε σύλλογο σε αντίθεση με τις πελατειακές πρακτικές του παρελθόντος  οι οποίες, στις σημερινές συνθήκες, φαντάζουν πιο αυταρχικές και για τούτο πιο αποκρουστικές.

                                                                                                      

Κόρινθος  20/10/12

ΚΛΩΝΙΖΑΚΗΣ ΜΑΡΚΟΣ αιρετός ΠΥΣΔΕ Κορινθίας τηλ. 6973224890

ΧΑΡΜΠΙΛΑΣ ΑΡΙΣΤΟΚΛΗΣ αναπλ. αιρετός ΠΥΣΔΕ Κορινθίας τηλ. 6947513245

Εκλεγμένοι με το συνδυασμό ΑΚΕ – ΔΙΚΤΥΟ